Favorisez la collaboration pour servir l’innovation

Formation : C.3.1

L’innovation apparaît souvent à la conjoncture de plusieurs éléments. Or, en prônant certains comportements, en mettant en place les conditions favorables et en s’outillant de bonnes stratégies, il est alors possible de provoquer cet alignement au sein d’une équipe afin d’augmenter l’efficience et atteindre de hauts standards de qualité.

Cette formation vise donc notamment à outiller le participant à favoriser la collaboration afin de résoudre de manière innovante les problématiques et enjeux qui se présentent au quotidien.

formats disponibles

60-90 minutes
½ journée
1 journée
2 journées

objectifs

Voici des objectifs qui peuvent être atteints par le participant au sein de cette formation :

mettre en perspective les concepts liés à l'innovation et la créativité
être sensibilisé aux défis et freins rencontrés en situation d'innovation et identifier les conditions la facilitant.
identifier les situations où le travail en réseau centralisé (silo) et décentralisé sont optimales
explorer les possibilités de ses pensées divergentes et convergentes;
développer des attitudes et des habiletés qui favorisent la collaboration et la complémentarité afin d'être novateur et créatif dans ses façons de faire
explorer et expérimenter concrètement diverses techniques de créativité et de résolution de problèmes (remue-méninges, groupe nominal, et processus de résolution de problèmes);
développer les habiletés nécessaires pour appliquer diverses techniques reliées à la résolution de problèmes;
identifier des améliorations à apporter dans sa pratique professionnelle afin de collaborer de façon plus innovante et créative;
élaborer un plan d’action pour faciliter le transfert des apprentissages en milieu de travail.

Créer puisqu’il n’y a pas de solution unique!

N’hésitez pas à nous contacter, et nous vous proposerons une offre sur mesure et adaptée à vos besoins.