Gérez le changement

Formation : D.4.2

Dans un contexte de changement perpétuel, il est souhaitable pour une organisation de travailler avec du personnel en mesure de composer avec les nombreux changements organisationnels afin de maintenir la qualité des services offerts et atteindre les résultats de haute performance.

Ainsi, un personnel mobilisé, responsabilisé et innovateur est beaucoup mieux outillé à faire face aux vents de changements qui soufflent actuellement sur les organisations.

formats disponibles

60-90 minutes
½ journée
1 journée
2 journées

objectifs

Voici des objectifs qui peuvent être atteints par le participant au sein de cette formation :

habilités à planifier et à réaliser des changements dans leur équipe;
familiarisés avec des outils et des techniques permettant de gérer le changement;
habilités à faire face à la résistance au changement;
habilités à intervenir auprès des personnes dans un contexte de changement;
préparés à transférer dans leur milieu de travail les connaissances et les habiletés acquises durant la session.

Créer puisqu’il n’y a pas de solution unique!

N’hésitez pas à nous contacter, et nous vous proposerons une offre sur mesure et adaptée à vos besoins.